欣強電子(清遠(yuǎn))有限公司是臺灣欣強科技股份有限公司在中國大陸清遠(yuǎn)投資興辦的分廠,為專業(yè)制造內(nèi)存條印刷線路板的生產(chǎn)基地。發(fā)展到現(xiàn)今已有2000余人；現(xiàn)有廠房面積11萬平方米，引進(jìn)了德國、日本、美國、臺灣等地先進(jìn)的電路板生產(chǎn)、檢測設(shè)備，并擁有高素質(zhì)的管理、工程、研發(fā)技術(shù)隊伍，目前產(chǎn)量占全世界第一位。
在管理和品質(zhì)方面已通過ISO90012000版品質(zhì)管理體系認(rèn)證與UL認(rèn)證，公司秉持“客戶滿意、品質(zhì)優(yōu)先、人才培育、專業(yè)生產(chǎn)”的經(jīng)營理念，在擴大產(chǎn)能、推進(jìn)企業(yè)快速成長的同時，時刻不忘提升員工素質(zhì)，致力于營造優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化。在未來的發(fā)展中，本著“立足大陸、全球發(fā)展”的策略思考，持續(xù)保持“世界最大內(nèi)存條PCB專業(yè)制造公司”之經(jīng)營地位。
1.工程部/ET工程師:1人,
高中以上學(xué)歷,二年以上工作經(jīng)驗。
經(jīng)驗要求:熟悉華生軟件,IGI軟件,Ucam軟件,有治具資料制作經(jīng)驗兩年以上
2.工務(wù)部/助工師:2人,
男,20-35歲,機電專業(yè),中專以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗。
經(jīng)驗要求:對PLC控制設(shè)備有較好的維修技術(shù),有從事PCB設(shè)備維修經(jīng)驗,能獨立判斷和處理問題
3.業(yè)務(wù)部/助管師:2人,
23-35歲,大專以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗
經(jīng)驗要求:過大學(xué)英語四級,熟練運用辦公軟件
4.物料倉/倉管員:1人,
男,18-30歲,高中以上學(xué)歷
經(jīng)驗要求:對ERP系統(tǒng)及倉庫流程有一定了解
5.生管課/助管師:2人,
男,18-35歲,生產(chǎn)管理專業(yè),高中以上學(xué)歷
經(jīng)驗要求:有PCB廠生管工作者優(yōu)先
6.CAM工程師:3人,
男女不限,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,20-35歲,一年以上工作經(jīng)驗,熟練運用GENESIS2000、CAM軟件,會Script編寫,有一年以上相關(guān)CAM工作經(jīng)驗者優(yōu)先
7.制程工程師:2人,
男女不限,本科及以上學(xué)歷,理工、化工專業(yè), 20-30歲,負(fù)責(zé)全流程專案改善,應(yīng)屆畢業(yè)即可。
8.FA組長:1人,
男,大專及以上學(xué)歷,理工專業(yè),20-30歲,有電鍍FA制作,分析電鍍異常問題,有PCB線路板工作經(jīng)驗者優(yōu)先
9.監(jiān)控助工師:1人,
男女不限,大專及以上學(xué)歷,計算機專業(yè),20-35歲,一年以上工作經(jīng)驗,熟悉監(jiān)控設(shè)備、紅外設(shè)備的日常維護(hù)、安裝與配置,熟悉市電安裝,有3年以上相磁工作及管理經(jīng)驗者優(yōu)先
10.MI工程師:2人,
男女不限,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,20-40歲,一年以上工作經(jīng)驗,熟悉CAM350\AUTOCAD軟件,有一年MI工作經(jīng)驗者優(yōu)先
11.工藝工程師:1人,
男女不限,中專及以上學(xué)歷,化工、化學(xué)專業(yè), 20-35歲,三年以上工作經(jīng)驗,熟悉外層干膜線路工藝技術(shù)問題（生產(chǎn)異常處理,品質(zhì)改良,材料與設(shè)備評估）,有生產(chǎn)現(xiàn)場溝通能力,有PCB三年以上相關(guān)經(jīng)驗
12.工程師:3人,男女不限,?？萍耙陨蠈W(xué)歷, 化工、化學(xué)專業(yè), 20-35歲,懂藥水析,化工、化學(xué)專業(yè)
13.助工師:2人,男女不限,大專及以上學(xué)歷, 計算機專業(yè),20-35歲,一年以上經(jīng)驗。 熟悉企業(yè)網(wǎng)絡(luò)、寬帶網(wǎng)絡(luò)的維護(hù),熟悉TCP/IP的工作原理、熟悉Windows操作系統(tǒng)運行及PC機硬件維護(hù)
證件要求:提供有效的身份證、畢業(yè)證（或?qū)W歷證明）。
福利待遇:
1、工作時間:正班5天/8小時工作制。
2、公司按政府規(guī)定為員工購買社會保險。
3、娛樂設(shè)施:設(shè)有圖書室、臺球室、乒乓球室、網(wǎng)吧、福利店、卡拉OK廳、籃球場、電視房、溜冰場、健身房、舞蹈室、棋牌室等。
4、公司每月為員工舉辦慶生活動，不定期舉辦籃球比賽，外請培訓(xùn)老師為員工進(jìn)行技能或其它培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會，每月休假舉辦娛樂活動，每年的中秋、春節(jié)等舉辦聯(lián)歡活動。
5、全新廠房，工作環(huán)境舒適潔凈，安裝有大型中央空調(diào)，全年維持舒適恒溫